A igualdade de gênero ainda está distante de ser uma realidade plena, mas a presença de mulheres em espaços de decisão vem crescendo. Em São Vicente, elas ocupam atualmente cargos estratégicos na Administração Municipal e participam diretamente da elaboração de políticas públicas e da gestão de diferentes áreas da Prefeitura.
Entre as lideranças está a vice-prefeita Sandra Conti, que aponta obstáculos ainda enfrentados pelas mulheres, como preconceito, necessidade de provar constantemente a própria competência e a dificuldade de conciliar carreira e responsabilidades familiares. A secretária adjunta de Relações Institucionais, Geovana Albuquerque, também relata desafios relacionados ao machismo e à desvalorização profissional. Para ambas, ampliar a participação feminina na gestão pública significa diversificar perspectivas e criar referências para novas gerações.
A Prefeitura de São Vicente reúne mulheres em áreas como planejamento, educação, saúde, turismo, meio ambiente, fazenda e políticas para mulheres. Além da ocupação de cargos de liderança, o município mantém iniciativas voltadas à autonomia e proteção feminina, incluindo cursos de capacitação, intermediação de empregos, acompanhamento de mulheres com medidas protetivas pelo programa Guardiã Maria da Penha e atendimento jurídico gratuito por meio do OAB por Elas. As ações ganham destaque no Dia Internacional da Igualdade Feminina, celebrado em 26 de agosto, data que reforça a importância da igualdade de oportunidades e da presença das mulheres nos espaços onde decisões são tomadas.
